济南汇文实验学校2010至2011学年度第一学期的工作要点，具体内容请看下文。

　　本学期要在继续执行全年工作计划的基础上，重点做好以下几个方面的工作。

　　本学期学校工作的指导思想是：以科学科学发展观为指导，深入学习和贯彻全国教育工作会议精神和《国家中长期教育改革与发展规划纲要》，创新管理机制，深化教育教学改革，全面提升教育教学质量，全力打造“魅力汇文”品牌。

　　一、优化学校管理，努力开创学校各项工作的新局面。

　　1、深化品牌创建工作。2009年以来，我校以打造“魅力德育”、构建“诗意校园”、开展科普创新、凸显特长发展为突破口，全力打造“魅力汇文”品牌，取得了一定的成绩。但是我们必须清楚地认识到，我校的品牌创建工作还存在着参与度不高、实效性不强的问题，深入品牌创建工作，必须坚持表里如一、求真务实的作风，必须努力提高师生的参与度和实效性。要把品牌创建工作与提升广大教职工的工作热情结合起来；与提高教育教学质量结合起来；与提高学生的文明素质结合起来。要不断丰富品牌创建的内容，要让打造“魅力汇文”品牌真正成为广大师生的共识和自觉行动。

　　2、深入用人制度改革。要按照专业技术等级岗位，分别制定不同层级岗位的职责说明书，使专业技术人员明确职责，认真履行职责。要认真总结和反思职称评定和专业技术等级岗位聘用工作，找出存在的不足，以便在今后专业技术职务评聘工作中加以改进。要结合当前职称评聘工作的新特点，修订《教师岗位目标考核方案》，《干部职员岗位目标考核方案》，加强平时的量化考核工作，为年终考核、评优、职称评聘提供重要依据。

　　3、要积极推进“精细化”管理。要建立健全各项管理制度，特别是建立起能够保障制度落实的运行机制。要建立干部、职员岗位职责，分工明确，各负其责。对常规工作要制定工作流程，确保各项工作的有序进行。要完善《周工作报告制度》、《月总结评估制度》，要建立《常规工作抽查制度》，《干部值班汇报制度》。要切实转变工作作风，克服虎头蛇尾，粗枝大叶。有计划无落实的不良现象，真正把各项工作落到实处，抓出实效。

　　4、要真正做好省规复评应查工作。要制定切实可行的应查方案，加强领导，工作明确，责任到人。有关部门和人员要依据省规复评办法，精心准备，确保顺利通过复评验收。

　　二、加强干部教师队伍建设，提高干部教师的整体素质。

　　1、学校党总支要以深入开展创先争优活动为契机，进一步加强党员干部队伍的思想建设和作风建设。要通过扎实有效的工作，使党员干部发挥“五带头”作用，真正成为学校工作的先锋队和排头兵。学校中层以上的干部要加强理论的学习，努力提高自身的素质。解放思想、开拓创新，要以自己的人格魅力去影响和带动教职员工。要以自己的真诚、勤奋、业绩去赢得广大教职工的信任和支持。

　　2、学校党总支要进一步加强教职工的思想政治工作。加强师德教风建设，深入学习和贯彻省教育厅颁布的《关于加强师德建设规范普通中小学教育教学行为的若干意见》，加强教师师德考核与评价。广大教师要把忠诚和热爱教育事业、教好教会学生作为自己人生的追求，关爱学生、严谨笃学，淡泊名利，以人格魅力和学识魅力教育感染学生，做学生健康成长的指导者和引路人。严禁体罚和变相体罚学生，严禁乱订复习资料，严禁向学生乱收费。

　　3、要深入开展“读书工程”，要采取得力措施，提高干部教师读书学习的积极性，要办好读书沙龙，读书论坛，教育博客，校刊《支点》，为教师搭建起相互交流、共同发展的平台。