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2018杭州制作小升初简历的常见误区

杭州家长帮 2018-01-29 22:27:04

  制作小升初简历的常见误区

  1、证书该怎么放?

  最热门的小升初指导网站曾就证书情结做过热烈的讨论。起因是一个老师所写的否定小升初简历中证书的作用,结果遭来一顿“板砖”。其实,证书不仅是孩子的心血和成绩的见证,更是家长心血和希望的记录。能有杯赛的奖项当然是更好的。同时简历中仅有学习方面的记录,肯定是不够的,最好放上孩子的兴趣特长,和一些能反映综合素质的奖项。做简历的时候,家长们所要做的就是尽可能地将孩子的特长证书放在首位,而不要从众。

  2、简历要做多厚?

  简历的厚度也是家长常常不好把握的。简历并非越厚越好。一本简历所起的作用就是将孩子优秀的事迹给老师看,所以首先必须要过“看”的关。这个“看”其实是很有讲究的。简历内容过少起不到老师了解孩子的作用;可内容太多,老师未免会产生阅读疲劳。

  所以建议是简历的度应该控制在20页左右。自荐信1-2页、个人履历1-2页、学习成绩和评语4页左右、奖状和证书6页左右、自我特长展示部分4-10页。

  3、哪种形式的简历最好?

  有家长问,简历究竟是彩色数码打印,还是一般的复印?这个看来不应该纠结的问题在家长中还是普遍存在的。其实还是一个对简历在升学择校过程中作用的认可问题。认可程度不同就会导致对简历制作的要求不同。

  曾遇见过一位家长,她之所以选择彩打印,其目的不仅仅是为了给自己的孩子递送小升初简历,还有另外一个目的,就是给自己的孩子留一本成长历程的纪念册。一举二得!

  最后可以从老师的角度考虑一下,他们有没有这么多时间细看,能不能在精美而且那么大一本的简历上看到他们想看到的关键信息。

  所以小升初简历不是制作孩子的自传,而是制作一份孩子的说明书,在简历上我们把孩子关键的部分展现出来让校领导看到,这样就完成简历的任务了。

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