在夏季设定情绪管理目标
设定夏季目标
研究表明,写下目标以及你实现目标的具体步骤,真的是有效的!写作能够让你在大脑中建立不同的联结,而不仅限于想事情。
想象到6月21日,你想要达到哪个目标,并且现在就开始想怎么把想象变成现实!
您可能会发现一个有用的方法,就是为自己分别设定短期目标和长期目标。在未来几个月,你给自己设定的目标不要超过三个。
有关设定目标的一些“贴士”:
1、确保您的目标切合实际
实话说,我的意思是你要确定自己拥有实现目标的必备技能。
是的,我知道网红(译者注:指某人或者某事一夕间在互联网上被大量宣传及转播,一举成为备受注目的现象)会叫卖诸如“为了成功你必须先失败几次”的观念,但事实并非如此,除非你没有从必备技能开始来设定目标;如果你有必备技能,那么没有成功就叫做挫折,而非失败。
2、灵活切换实现目标的途径
许多人未能实现他们的目标,是因为他们既没有预料到会挫折,也没有准备计划B作为备选方案。请你找出实现目标的最佳方法,如果第一个方案不奏效,你心里还要有其他可供考虑的策略。
3、给你的目标分门别类
把每一类目标单独拎出来,然后绘制目标地图,是设定目标最有效的方式。
生活目标或个人奋斗目标,例如变得不那么冲动,变得专心,反应更加灵敏,在更少的时间里读更多的书——这些目标应该单独归类,跟职业目标或工作目标,关系目标或学习目标成就目标区别开来。
重要的是要注意不同生活领域的目标是否在时间上叠加了。例如,在同一个时期内,如果你设定了与亲密的人共度时光的关系目标,就不要设定为了转行而深造的职业目标。这个道理说起来容易做起来难。
尽可能详细地写下您的目标,检查这些目标之间可是可能相互冲突,还是可以同步完成,然后概括出您的计划要点。
现在,你就有一个路线图,让你在接下来的几个月里按图索骥了!
春季大扫除让我们可以盘点并去除生活中的“枯枝败叶”,并让我们在接下来的几个月积极主动地做出改变。这是件好事。