各中小学、职业学校、历下实验幼儿园：

　　为了贯彻落实党的教育方针，指导、规范学校执行教育法律法规，坚持育人为本，深化教育改革，优化学校管理，全面实施素质教育，不断提高学校的教育现代化水平和办学效益，历下区人民政府教育督导室拟对全区各级各类学校2010年度全面工作的考核评估先期做几点指导说明，请学校认真阅读、领会，做好年度工作的自查和总结。

　　一、指导思想

　　年度考核评估工作紧紧围绕落实科学发展观，构建平安校园、和谐校园以及实施人本管理、科学管理、创新管理、加强队伍建设、提高教育教学质量和办学水平等工作目标来开展，敦促学校认真总结全年的工作，查找不足，明确今后努力的方向。

　　本年度考核坚持求真务实、公平公正原则，坚持全面与重点相结合的原则，坚持过程性评价与结果性评价相结合的原则，注重工作实效，看基础，比发展，力求对学校的年度全面工作做出客观、公正的评价。

　　二、考核内容

　　本次年度考核在全面考察的基础上重点考核以下六个方面的内容：

　　（一）教育思想与办学特色（办学理念、校园文化、学校规划、办学特色）

　　（二）队伍建设（领导班子建设、教师队伍建设）

　　（三）教育教学（德育管理、教学管理、教育科研）

　　（四）学校安全（制度建设、设施建设、常规管理）

　　（五）财务及资产管理（部门预算编制及执行、固定资产清查）

　　（六）2009年整改意见的落实

　　三、几点说明

　　1.本次考核不对学校统一发放考核评估指标，学校不填写自评打分表，学校可根据考核的重点结合自己的实际情况认真做好年度总结。在发放年度考核正式通知时再对考核内容做细化说明。

　　2.本次考核注重对学校的年度发展情况进行评估，鼓励学校在自己的规划中发展、提升、出成果，体现自主发展、内涵发展；注重对学校常态管理质量和效果的评估，考察常规要求的落实情况。

　　3.本学期迎接省规复查的学校，其档案顺序可不作调整。

　　4.可用电子档案替代纸质档案，但必须手写的除外：如教案、会议记录等。

　　5.本年度代表本区迎接上级的某些专项检查且成绩突出的学校，由教育局相关科室提出申请，经考核评估组认定，该考核项目可免于检查。（可即时观察）

　　6.对学校办学条件的考察重点检查学校在现有条件下的管理和使用情况。

　　7.锦屏学校、东方双语名士小学、盛福实验幼儿园只参加考核，不计等次。

　　8．具体考核的时间、考核方法及其他事宜另行通知。

　　2010年11月30号

　　历下区人民政府教育督导室